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Gesundheits- und Krankenpfleger

zur Verstärkung unseres Mitarbeiterpools „Bettenstationen“

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Menschliche Zuwendung und Spitzenmedizin im Klinikum Herford

Wir sind ein Krankenhaus der überregionalen Schwerpunktversorgung mit 803 Betten, 21 Kliniken und Instituten sowie 12 zertifizierten Zentren und Bereichen. Im Jahr 2019 wurden rund 33.000 stationäre und etwa 76.000 ambulante Patienten versorgt. Das Klinikum ist wirtschaftlich stabil und im regionalen Wettbewerb sehr gut positioniert. Seit Juli 2016 werden in den drei Universitäts­kliniken für Allgemein-, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Anästhesiologie und Urologie Medizinstudenten der Ruhr-Universität Bochum ausgebildet.

Zur Verstärkung unseres Mitarbeiterpools „Bettenstationen“ suchen wir eine/einen

Gesundheits- und Krankenpflegerin /Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)

in Teilzeitbeschäftigung

Sie möchten gern in Ihrem Beruf arbeiten, haben durch Ihre häusliche Situationen (z. B. Kinderbetreuung oder Angehörigenpflege) aber nicht die Möglichkeit, die klassischen Schichtmodelle der Krankenpflege abzudecken?

Dann ist der Mitarbeiterpool des Klinikum Herford genau das Richtige für Sie.

Lassen Sie sich überzeugen

Wir gehen mit Ihnen ins Gespräch und erarbeiten mit Ihnen ein hoch individuelles Dienstplanmodell. Umfang der Wochenstunden und Dienstzeiten sind sehr flexibel. Wir verstehen diesen Ansatz als eine Vereinbarung auf Augenhöhe. Das Dienstplanmodell ist ein Markt der Möglichkeiten – wir suchen gemeinsam individuell zugeschnittene Lösungen. Einzige Kriterien: Kein genereller Ausschluss eines Wochenenddienstes und die Bereitschaft, in drei unterschiedlichen Fachbereichen eingesetzt zu werden.

Die Einsatzplanung erfolgt über die Klinikpflegedienstleitung mind. 4 Wochen vor Beginn des Dienstplanes oder nach individueller Vereinbarung mit Ihnen. Der mit Ihnen abgestimmte Dienstplan ist 100% verlässlich.

Wir werden einen gemeinsamen Weg finden und Sie von unserem Ansatz überzeugen!

Freuen Sie sich auf

  • Die Möglichkeit der Hospitation zum gegenseitigen Kennenlernen
  • Eine strukturierte Einarbeitung im jeweiligen Fachbereich
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Zugang zur interaktiven Onlineplattform CNE des Thieme Verlages
  • Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K
  • Alle. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Eine individuelle Gestaltung des Privat- und Berufslebens mit der Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Kinderbetreuung inkl. arbeitgeberfinanzierter Kindernotfallbetreuung bis einschließlich 12 Jahre
  • Angebote zur Gesundheitsförderung

Ihr Profil

  • Eine aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit
  • Fähigkeit zur engagierten und konstruktiven Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
  • Offenheit für neue Wege und unterschiedliche Einsatzbereiche
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechnologien
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Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: unbefristet

Ansprechpartner

Annegret Stumpf
Sekretariat des Pflegedirektors

E-Mail:
sek.pflegedirektion@klinikum-herford.de

Telefon:
05221 942410

Bewerbungsunterlagen an:

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an:

Klinikum Herford
Personalabteilung
Schwarzenmoorstraße 70
32049 Herford

bewerbung@klinikum-herford.de

Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung nehmen wir gern entgegen.

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